Personalien

Alle Branchen, alle Größen, deutschlandweit: Unternehmen suchen händeringend passende Bewerber, der Markt ist umkämpft. DIE WIRTSCHAFT KÖLN zeigt die neuesten Trends in Sachen Personalbeschaffung und wie Unternehmen so heute Mitarbeiter finden.

Immer mehr Arbeitgeber stimmen zu, dass ihre Mitarbeiter vom Homeoffice aus tätig sind. Bei vielen Unternehmen ist dieses Modell fast schon Standard.

Interim-Manager bleiben meist nicht lange in einem Unternehmen, müssen sich schnell einarbeiten und haben oftmals die Funktion von "Feuerwehrleuten".

Digitale Technologien entwickeln sich mit Tempo weiter und verlangen den Fachkräften in ihrem Arbeitsalltag einiges ab. Vor diesem Hintergrund wird der Stil der Führungskräfte wichtiger denn je.

Auf die Vernetzung der regionalen Wirtschaft richtet sich der Fokus des Cologne Business Day 2018 (CBD). Work-Life-Balance, Soft Benefits, betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeitermotivation bilden die Schwerpunkte des Kongressprogramms.

Die VR Webserie "Vom Mittelstand zum Mittelstand", welche die Genossenschaftliche Beratung des Verbundes der Volks-und Raiffeisenbanken produziert hat, gibt mit Videos interessante Einblicke und Hilfestellung zu verschiedenen Themen rund um den Mittelstand.

Schuster bleib bei deinem Leisten. Die Redewendung kennt jeder, und übertragen auf das heutige Business könnte man übersetzen: Konzentrier dich auf dein Kerngeschäft. Getreu diesem Motto kann sich ein Auslagern von Teilarbeiten für ein Unternehmen wirtschaftlich rechnen.

Laut den Ergebnissen einer repräsentativen Umfrage der AOK Gesundheitskasse haben Arbeitnehmer weniger körperliche und psychische Beschwerden – und dementsprechend weniger krankheitsbedingte Fehltage –, wenn sie die Unternehmenskultur in ihrem Job als positiv empfinden.

Wie jedes Jahr kommen auf Unternehmen auch 2017 zahlreiche Änderungen zu. Worauf Sie sich in diesem Jahr beim Arbeitsrecht einstellen müssen, haben wir für Sie zusammengefasst.

Rund drei Viertel aller Strategien scheitern. Wie sich das ändern lässt und was in diesem Zusammenhang besonders relevant ist, erklären Andreas Liebrecht und Volker Rau. Geschäftsführer, die ihre Strategien erfolgreich umsetzen möchten, müssen vor allem diese drei Herausforderungen meistern.

Dass nur einen Tag nach der Ankündigung des Rücktritts der bisherigen Kölner Wirtschaftsdezernentin Ute Berg in ersten Stellungnahmen der Grünen und der CDU zu vernehmen ist, dass das Wirtschaftsdezernat aufgelöst und die Aufgaben der künftigen Verkehrsdezernentin zugeordnet werden sollen, ist für Marc E. Kurtenbach, Präsident des Wirtschaftsclub Köln, das falsche …

Ute Berg, Beigeordnete für Wirtschaft und Liegenschaften der Stadt Köln hat Oberbürgermeisterin Henriette Reker aus privaten Gründen um ihre Versetzung in den Ruhestand gebeten. “Ich habe mich rund sechs Jahre für den Wirtschaftsstandort Köln ins Zeug gelegt. Es war eine spannende Zeit, in der ich viele positive Erfahrungen sammeln durfte. …

Der Regionalkreis Nordrhein von DIE FAMILIENUNTERNEHMER hat am Abend des 30. November 2016 Olaf Ziegs zum zweiten Mal in Folge zum Regionalvorsitzenden gewählt. Nach zwei Jahren sehr erfolgreicher Leitung unter Herrn Ziegs, waren sich die Mitglieder einig, dass es genauso weitergehen soll. Im Jahr 2014 wechselte Ziegs von seiner Position …

In der SPORT OASE Wesseling rollt am Samstag, 26. November 2016 (Anpfiff: 10 Uhr), erstmalig der “B2SOCCER-Ball”. Zwölf Teams stehen dann im branchenübergreifenden Teilnehmerfeld und freuen sich auf einen abwechslungsreichen und stimmungsvollen Fußballtag. Erstmals wird es in dieser Saison auch die Möglichkeit geben, nicht nur den Kontakt innerhalb des Unternehmens …

Konflikte am Arbeitsplatz, die zwischen Kollegen, Führungskräften oder im Unternehmensumfeld stattfinden, werden von vielen Arbeitnehmern als Belastung empfunden. Laut der 14. Coaching-Umfrage Deutschland 2015/2016 standen Konflikte und Beziehungsthemen bei über 43 Prozent der Coachings im Mittelpunkt. “Für Unternehmen bergen Unstimmigkeiten zwischen Mitarbeitern oder Führungskräften auch wirtschaftliche Risiken: Die Betroffenen sind …

Es scheint ein weitverbreitetes Dilemma des Erfolgs zu sein: Wer es in eine leitende Position geschafft hat, der verfügt über einen ausgeprägten Willen und den festen Glauben an die Wirksamkeit seiner Entscheidungen. In der Formulierung und Umsetzung von Strategien holt dieses oft überzogene Selbstbild allerdings viele Manager ein. “Statt sich …

[nextpage title=”Start-up-Standort Köln”] Die Gründer- und Start-up-Show “Höhle der Löwen” auf VOX fährt Staffel für Staffel Höchstwerte bei den Einschaltquoten ein — zuletzt mit einem neuen Bestwert seit Sendestart. Fünf finanzstarke Investoren versuchen in der Sendung den besten Deal für innovative Geschäftsideen für sich rauszuschlagen, die Gründer sind auf der …

Auch schon in seiner aktiven Zeit als Fußballer war Lutz Wingerath Kapitän seiner Mannschaft und fühlte sich in der Vierer-Abwehrkette zu Hause. Zu Hause fühlt er sich seit 2004 auch bei der Kölner Sportstätten GmbH. Als “Kapitän” darf er nun die Geschicke der Gesellschaft leiten. Die Wirtschaft Köln sprach mit …

Die Wirtschaft Köln sprach mit Helmut Schmidt, Vorstandsvorsitzender der Stadtmarketing Köln e.V., über die Neupositionierung sowie die Ziele des Vereins. Die Entscheidung, Citymarketing in Stadtmarketing Köln e. V. umzubenennen, hat sich als goldrichtig erwiesen. Die Mitgliederzahl steigt, die vorgelegten Konzepte finden Gehör. “Helmut Schmidt – Mensch und Macher” lautet der …

Im Aufsichtsrat der LANXESS AG haben zwei Wechsel stattgefunden. Gisela Seidel gab nach über elf Jahren aus Anlass ihres bevorstehenden Eintritts in den Ruhestand ihr Mandat im Aufsichtsrat der LANXESS AG zurück. Ihr folgte mit Wirkung zum 1. Juni 2016 Ifraim Tairi, der Vorsitzende des Betriebsrats in Dormagen. Der Industriemeister …